职场中，怎样在不辞职的情况下与自己厌恶的上司相处呢？

Question

如题所述

Answer 1

没有人是十全十美的，我相信不管人们多么讨厌，他们都不会有优势。此外，你恨这个人，并不意味着其他人也否认他。如果工作前景很好，那就忍受吧。如果这是内讧的工具，那就创造机会，收取报酬，然后离开。除非你是老板，否则你公司里的内讧不会赢。

可以试着找到自己的一些优势，比如有的老板虽然不被下属欺负，但在遇到下属被欺负时，会挺身而出保护儿子，为下属撑一天。找出这起事件的根源。你恨你的老板是因为你真的不喜欢他还是因为他不喜欢你？你恨他什么他恨你什么。如果你恨他是因为他直截了当地批评你，他的风格与你的方式不匹配，或者他对你的工作更挑剔。我认为你不应该讨厌这样的老板，尽管你会很紧张。原则上，你是幸运的。因为他对你的工作提出了严格的要求，你可以更高效地取得进步。

不得不承认，有时候那些让你讨厌的人，他们的能力是比较强的。在工作领域没有好恶之分，只有好的或坏的工作。即使你不喜欢你的领导，请做好你的工作，并要求指示和报告。偏好是一个情感问题。工作是一个工作问题。这不好，不说喜欢不喜欢，单位是否你很难说。

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Answer 2

尽量的在他面前保持心平气和，把他吩咐的工作做好， 在工作上不得罪他。

Answer 3

不要让他找到你的麻烦，你要工作上做到尽职尽责，让领导挑不出来一点毛病，平时也尽量避免和他过多的接触，你们两个也就能够和平相处下去。

Answer 4

所谓官大一级压死人，不管有多讨厌他，你只要还吃着一口饭，就忍着，平时不要做出头鸟，埋头干工作就行了。