首先是安全方面的, 安全防护措施、安全隐患、消防培训、消防喧导、防火防盗的喧导与培训、包括一些安全设备和器材的使用方法和保养。
宿舍问题:分配原则(怎么分配)、宿舍的安全、宿舍的环境卫生、宿舍的卫生的跟踪与监督。
食堂问题:食堂的服务人员数量的控制、食堂饭菜油的质量、食堂的卫生、食堂的上班时间、食堂的娱乐设施的清洁与保养。
车辆的管理:车辆的数量牌号的记录、司机人员的配置和任务的配置、车辆的蚝油和公里数的记录、车辆的维修与保养、车辆的使用程序。
环境卫生:这个可以根据具体的公司的实际情况给出具体的规定,可以参考5S管理的卫生的检查程序作出最后的规定。
纪律:员工和办公室人员的上下班时间、上下班考勤的记录与维持方法、还有一些矛盾的具体处理方法与方案等吧。
企业文化的建设:现在这个社会工厂的企业文化是至关重要的、一些活动的举办和庆祝等。
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