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公司拖欠工资后老板把公司转让了,我通过劳动局申请仲裁,仲裁书判下来后多少时间内拿到法院申请强制执行
我问的是时间,已经拖了一年了,我没拿到法院申请强制执行,现在想去法院申请,是否还有效?
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推荐答案 2012-04-03
有效,民事时效为两年
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http://00.wendadaohang.com/zd/ZBjBITD0j.html
其他回答
第1个回答 2012-04-03
双方签收后,15天没有上诉,就可以申请法院强制执行了。
相似回答
上班的
公司转让了
还能
申请劳动
答:
上班的
公司转让了
还能申请劳动仲裁吗”?根据相关资料查询显示:还能。根据《劳动合同法》分析,上班的公司转让了需要先找原先的公司负责人协商、协商不能的向
劳动局
举报、还可以通过法律途径
申请劳动仲裁,
对于仲裁裁决不服的,可以直接起诉原先单位的负责人,不会因为公司转让相关责任人就不能仲裁了。
老板把公司转让了,
新公司接受老员工,老员工还用跟前
单位
办离职吗?前单...
答:
根据《劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,
用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后
,可以解除劳动合同:……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。”劳动部《...
工资
被
拖欠,
店面已
转让,
股东分了钱,法人跑路
答:
一般接手人应该连债务也一起接手了,但还要看他们之间的转让协议才可以判定。
拖欠工资,
不发工资、克扣
工资劳动
者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到
劳动局
监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当...
公司
倒闭
了,我
是工人有工伤赔偿吗?
答:
经过
劳动仲裁
确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。法律依据《工伤保险条例》 第四十三条
用人单位
分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,...
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