如何询问面试结果

Question

如题所述

Answer 1

询问面试结果的方法有：打电话询问、写感谢信等。

1、打电话询问

这是最直接有效地询问面试结果的方式之一，可以直接得到想要的答案。虽然说打电话是行之有效的方法之一，但是也要注意一些方式和技巧，实际上一般选择面试后的一周，因为在此期间，面试官可能会根据面试的结果进行筛选候选人。

要注意的是，打电话态度一定要真诚、不卑不亢、沉着稳重不紧张，不能过于急切的知识答案，而是用一种和蔼的口气去询问，比如，“我是哪一天面试的某某，不知道贵公司对我印象如何？”总比“贵公司有没有录取我？”显得更为得体。

2、写感谢信

在面试的第二天，基本上就可以给企业发来感谢信，当然这是在知道企业HR邮箱或者能加微信等联系方式的基础上更好。

感谢的内容包括：面试的时间/地点，表明自己的身份，强调自己对这份工作的热爱以及自己的专业和该公司的岗位的匹配程度，还可以说一些自己在面试过程中没有表现出来的加分项等等。

还可以给面试岗位写一些岗位计划等等，同时提醒对方能给自己一个面试答复，然后感谢面试官能给自己面试机会，如果能录取自己必定会更加努力等，给面试官留下一个更好的印象。

询问面试结果的注意事项介绍：

1、选对时机，最佳时机是面试后的三天内，但一定要在工作日询问，这样，可以确保仍然被面试官清楚的记得自己的表现，同时也不会显得过于卑微和急迫。

2、优雅沉稳，致电过程中态度诚恳，语调不卑不亢，沉着稳重不紧张，不能过于急切的知识答案，HR也是打工人，会理解想要争取机会的心，但是可以向面试官传达自己的积极信息。

3、善问问题，一定要问开放性的问题，少用封闭性提问，让自己和HR的交流更顺畅，自报家门后礼貌询问，直奔主题，但不要过多地提出问题。

4、询问话术，自报身份，面试时间，岗位和名字，表达自己的来意和谢意。