执行非标准工时制度,综合计算工时,每月不超过167.4小时,麻烦高手指点一下,这个是怎么计算出来的啊?

如题所述

职工全年月平均工作时间及工时计算方法
  根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)规定,全体公民的节日假期由原来的7天改为10天。据此,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20.92天和167.4小时。工时计算方法应为:
  A、工作日的计算
  年工作日:365天/年-104天/年(休息日)-11天/年(法定休假日)=250天/年
  季工作日:250天/年÷4季=62.5天
  月工作日:250天/年÷12月=20.83天
  B、工作小时的计算:
  因为法定节假日可能也需要工作,依据劳动法规定需要支付工资,所以计算日工资,小时工资时不剔除法定节假日,
  则月计薪天数实际上是365天/年减去104天休息日除以12个月等于21.75天
  日工资等于月工资收入除以21.75
  小时工资等于月工资收入除以月计薪天数(21.75)与每天工作时间(8小时)之积

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