老板买了保险九级工伤保险公司赔多少钱没有合同，工作证，工伤认定，只有九级伤残鉴定书

Question

如题所述

Answer 1

如果是工伤，应该首先到人社局进行工伤认定，认定工伤后，有设区的市的劳动能力鉴定委员会鉴定劳动能力鉴定（工伤等级鉴定），按鉴定的的工伤等级，根据《工伤保险条例》落实工伤待遇。九级工伤的一次性伤残补助金为九个月的本人工资，还有医疗费、停工留薪期间原工资福利待遇不变等。以上待遇由工伤保险基金而不是商业保险公司支付。用人单位未办理工伤保险的，由用人单位支付。你没有工伤认定，除非和老板协商，是不能按工伤处理的。
如果不按照《工伤保险条例》处理，而是按一般的人身损害处理，九级伤残的赔偿涉及到医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等项目，伤残赔偿金、精神损害抚慰金等不同省市自治区的标准不同，要根据所在的地区的统计数据和司法意见等具体计算。如果符合保险公司理赔的条件，先看看保险公司理赔的计算和数额。

Answer 2

既然给你买了社保五险，怎么会没有合同呢？
工伤认定9级伤残，一次性补偿9个月工作作为伤残补助金。
其他医疗费用另算。