老板忽悠员工的套路有些什么？你知道的有哪些？

Question

如题所述

Answer 1

作为领导，心里时时刻刻都在猜测，其实是一件事：怎么让马跑得快，又不让马吃草？你不用笑！当你晋升为队长时，你也会这么想。毕竟，如果公司的效率最高，领导就应该在鼓励员工主观能动性、提高员工效率的基础上，尽可能压缩成本。作为职员，即使工作目标一致，在这一点上也明显与老板相反。职员们希望少工作，多收钱。

在单位，很多黑心老板总是忽悠员工努力工作，对这种事情你知道就行了，不用当真，否则吃亏的就是你！永远工作，不要让你停下来！你认为自己挣工资，其实老板算的是时薪。在有限的工作时间内，老板一定会想办法给你谋工作，让你完成。例如，在你身边，老板会一直插着和你能力相似的同事。当你想休息的时候，那个同事像沙丁鱼池里的鲶鱼一样推开你，敦促你努力工作。看起来很简单，其实是老板费尽心思地安排。老板不仅要知道你的能力和性格，还要把所有能刺激你努力工作的东西放在身边。

缜密的分析，细心的安排，总是让你停下来的那个人，应该放在你身边。没事找事，故意找茬，当你的价值已经远远超过工资是，领导不会给你支付更多的工资，把你捆成工作，不让你离开。例如，不久前我听到一个司机说，跑长途卡车的人往返一次，就要几百元。老板看到他赚了太多钱，可能在他身边安排了一位失足妇女和他一起跑大车。单身司机，以为自己交了桃花，结果和那个女人好上了！结果，当那个失足妇女反过来咬他报警时，司机不仅没有要求那个月的工资，还主动申请减薪。

在单位，我们一定要多防备，不要随便陷入诡计，踏实工作就够了！各种计算，工资扣除，一些心胸狭隘、格局小的老板不直接扣你的工资，不是和和气气的，而是斤斤计较，想尽办法扣工资，算计你。例如，迟到的罚款本来是因为熬夜太晚，第二天就迟到了，结果加班变成了义务，迟到变成了债主，像骡子一样努力工作。

Answer 2

一般情况下老板往往会说再过一段时间如果这个事情完成了那么就会给你升职加薪，要给你很多的好处，这个事情只是给你画大饼，但是却并不会实现，而且一般情况下也是希望你能够尽心尽力的完成现在的事情。

Answer 3

不会承担责任，升职加薪，让你有了长远的眼光，说公司不会亏待任何一个人的，要把工作当作事业。吹嘘公司的功劳，吹嘘公司的业绩，表示对你的肯定，就是不会加薪。

Answer 4

我经常遇到的套路是，领导在跟我提建议的时永远先夸奖我一顿然后话锋一转，提出在某某方面问题还是比较大，而且这种时候往往后面的内容更重要，是老板希望我改正的。这种话术在领导层面真的是屡见不鲜。其他的话就是要注意，真的有些老板会占职员小便宜，在出差的时候虽然公务是可以报销的但是有遇到过让我自己先垫着钱然后最后提报销时老板跟你装傻，出门在外工作在社会真的要长心眼。

Answer 5

我知道的有画大饼，而且也会提前许诺你一些薪资待遇，而且也表示之后会有很大的提升空间，而且也表示非常肯定你的工作能力，而且也表示之后会给你一定的带薪休假。