第1个回答 2022-10-17
第一种就是没有团队精，团队精神的人，从前都自己比别人的，比别人能比高人一等，自我感觉良好，所以像这样的人应该是令人讨厌的，没有团结协作精神，自己克利及其把自己拔得高高的，世界上光棍能力很一般，但是就是自我感觉良好。
第二种就是小肚鸡肠的人，工作中没有正确的局面，对工作没有面对的去对待，成绩有了成绩就是去争，有了荣誉就争，有了困难就退，这样的人也是令人讨厌的。
第三种就是背后议论人的这种人当面不说，背后说这种属于小人，没有积极向上的一种心态，完全都是单独是非，挑拨离间，所以这种人也是让人特别讨厌。
第四种就是负能量的人，遇到困难就计较，遇到困难就推，让天天是牢骚满腹的带着同事，带给身边的人，完全都是一些负的能量，没有正能量，所以这些人也是令人讨厌的，也是企业当中不喜欢的一种人。
第2个回答 2022-10-04
什么样的人最令人讨厌呢？踩着别人表现自己的人
不管在哪儿，也不管做什么，更不管对方是谁，只要能够让自己表现的更好，或者是显示出自己的能耐，并且为了表现出自己不惜踩着别人。过度虚伪的人
明明很喜欢吃肉，却非要装出一副“我喜欢吃菜”的样子，明明很喜欢大红大绿的颜色，非要表现出那么喜欢优雅的灰色之类，不管哪一方面，不虚伪就觉得难受。过度批评别人的人
这一类人是很讨厌的，没有一个人是完美的，包括我们自己，但是我们不能过度批评别人，别人吃大蒜，说人家恶心，别人说件红衣服，说人家庸俗，其实自己更“恶心、庸俗”。为了利益没脸没皮
谁都想自己多要一些利益，可在利益面前还有“脸面”这个词，而这样的人从来不管自己的脸皮，只要有利可图，脸皮都能撕下来。
第3个回答 2022-07-26
多面怪
知人知面不知心。这句话不太对。因为有的人，就连呈现出来的“面”也是不同的。
面对上级，他是春风般温暖。不，他甚至是保姆级的关爱。
面对平级，他像保护自己地盘的动物一样，充满着戒心。
面对下级，他像个大爷一样颐指气使。
有求于你的时候，他和你称兄道弟。你有求于他的时候，他想一切办法躲避。
你永远不明白他有多少张面孔，多少个心眼，多少的弯弯绕绕。
绿茶怪
阴阳怪气他最行，挑拨离间第一名。
不管他是什么级别，不管跟他合作的是谁，不管跟他有没有关系，他总是可以找到嘲讽别人的点。
咱也不知道他到底想表达什么，目的是什么，反正一旦他不高兴，他就开始跟村头的大婶一样叽叽歪歪。
今天是：张姐，你们部门人做事效率真高，连下班都比别人走得快。
明天是：李哥，你这个方案真是太牛逼了，像我们这样没和老板说过话的人，写不出这样的方案。
后天是：小王，老板对你可真好，像我们这样长得不好看的，老板根本不搭理我们。
听听，心里已经开始生气了，特别想拿胶带把他嘴粘上。
独行怪
从不和人合作，也不配合别人。
不轻易回答问题，说话就怼死人，好像别人都欠他的。
你让他办点事，他白眼翻到天上。你说了半天，他不给一点反应，好像你只是在跟空气交流。
好不容易他点了个头，你想说详细点，他来一句：知道。你不用说那么多。
最后做的结果，跟你提的要求，完全不一样！
你去找他沟通，他再来一句：你怎么不早说。
跟这种人合作，从头气到尾。
攀比怪
喜欢和人攀比，什么事都要赢。
你新买了一个包，他来一句：这个包也不怎么样，没我那个驴包贵。
你新化了一个妆，他来一句：这个妆有点显老，你试试我这个口红色号。
你新做好了一个项目，他来一句：这个项目多简单，我上次那个项目比这个难好几倍。
从来没有人想和他比，他一个人发起了这场比赛，并且单方面决定他赢了
第4个回答 2022-10-07
贪图小便宜，总是自私自利，还喜欢到处说别人闲话，这种人在职场里是最让人讨厌的。所以遇到这种人不可以深交，远离才是明智之举。