参聘教师与编制教师的区别

如题所述

第1个回答  2024-03-17
两者的区别有编制不同、稳定性不同、待遇不同。
1、编制不同:参聘教师属于聘用制教师,没有编制;编制教师属于事业单位工作人员,有编制。
2、稳定性不同:参聘教师一般情况下合同签订为3年或5年,合同到期后,单位可以选择续签或者解聘,会有失业风险,需要重新寻找工作;编制教师工作稳定性较高,一般情况下不会因犯大错误被开除,除非单位变动或退休,否则基本可以一直在该单位工作。
3、待遇不同:参聘教师薪资待遇一般低于编制教师,但也有部分学校参聘教师薪资高于编制教师,具体需要根据各学校实际情况来看;编制教师享受事业单位工作待遇,包括基本工资、津补贴、职称工资等组成,职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。
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