社保性质发生变化，92年以前的工龄还算吗

Question

我母亲79年参加工作，工厂工人，93年以后在工厂缴纳的是企业保险。后02年调动工作，新的工作单位（事业单位）同意工作但未接受档案，一直按聘用人员给缴纳着事业保险。现在办理退休，社保局的人说由于两种参保方式冲突，只能从93年开始计算养老金，79年至93年不再视同缴纳。请问这个说法合理么？我母亲的档案里面有原来在工厂上班的一切正规材料。

Answer 1

这样的处理是错误的。不论是在企业还是事业单位。互相调动，原来的工龄或者缴费是要合并计算的，应该办理档案和养老保险关系的转移，合并计算工龄和缴费年限。除非你的母亲原来参加工作，不是国企或者县以上集体企业的职工，是不计算的。