法定的婚假为3天；
婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期，并由其所在单位如数支付工资，体现了政府对劳动者的福利政策，也是一种对员工的精神抚慰，同时也是对劳动者权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
自2016年6月起，全国累计29个省已经取消了关于晚婚假期的规定，其中有11个省份已经删除了有关晚婚假的有关条例，基本与国家法律的规定保持一致，统一按照法定婚假三天执行，已经删除晚婚假规定的省份有：湖北、广东、四川、浙江、广西、湖南、江西、宁夏、山东、安徽、天津。
《婚姻法》第六条【法定婚龄】
结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。