乡镇卫生院之间调动

Question

我在乡镇卫生院工作，属于事业编制专业技术人员，现在想调到本县内另外一个乡镇卫生院工作，请问应该怎么操作？

Answer 1

卫生院工作人员调动考试每年举行一次。县级卫生医疗单位和乡镇卫生院一般工作人员系统内的交流调配，按审批程序审核编制后，由县卫计局会同人社局提出交流调配方案，经县长办公会议集体研究审定后组织实施。因此，凡进入县直医疗机构工作，必须经过公开招考选调。

对于在乡镇卫生院工作年限30年以上的一般工作人员，确需调配到县直部门的，在用人单位编制有空缺的情况下，经县编办审核后，可不参与县上组织的公开招考选调，经县人社局考察，报经县长办公会议集体研究后按程序调配。

乡镇(街道)卫生院工作人员调动工作由各卫生院先行提出用人计划，县卫计局经审核后在门户网站或媒体上公示，然后开展报名，每人限报一家单位一个岗位。报名结束后，由县卫计局统一实行专业知识笔试。笔试分满分为70分。

考核加分总分不超过30分，在乡镇卫生院工作超过10年、近5年年度考核优秀、获得各类先进、岗位技能比赛获奖、以第一作者发表医学论文等，均可获得相应的加分。根据笔试、考核加分总成绩，县卫计局将从高到低确定调动对象。

Answer 2

卫生院工作人员调动考试每年举行一次。县级卫生医疗单位和乡镇卫生院一般工作人员系统内的交流调配，按审批程序审核编制后，由县卫计局会同人社局提出交流调配方案，经县长办公会议集体研究审定后组织实施。因此，凡进入县直医疗机构工作，必须经过公开招考选调。

在乡镇工作的30多年的总参谋长，非常必要，部分准备的条件下用人单位有空缺，县公共审计后，不能参与开放登记转让由县，县人社局调查，报县办公室会议集体研究后根据项目部署。

扩展资料：

乡调卫生保健中心人员工作先由卫生保健中心提出用人方案，经县卫生局审核后，在门户网站或媒体宣传，再进行登记，每人限在一个单位一个岗位。注册完毕后，由县卫生局统一进行专业知识笔试。笔试的满分是70分。

加分是评估总得分不超过30分，那些在乡镇医疗中心工作了10多年，那些一直在优秀的年度评估在过去的5年，那些赢得了各种先进的冠军，赢得了岗位技能竞赛和发表医学论文的第一作者可以得到相应的加分。县卫生局将根据学生的笔试成绩和总分，确定从高到低的转学目标。本回答被网友采纳

Answer 3

调令？没这玩意，想调动工作需要自己去找，原工作单位的意见不大，需要调入单位意见和调入单位的上级县（区）政府同意。
需要调入卫生院的上级卫生局局长将调入申请提交给卫生局主管副县（区）长同意，然后到编委办将申请提请到当地编委会研究，编委研究同意之后就可以办手续了。本回答被网友采纳

Answer 4

乡镇卫生院要看你有没有编制，如果你是有正式编制的员工，你当然可以调动的，我帮很多类似的人办过工作，调动你这种情况很常见，