为了几百块钱劳动仲裁值得吗

Question

如题所述

Answer 1

这个问题没有标准答案，因人因事而异。

理论上讲，只要侵犯到劳动者的自身权益，就应该上报由劳动仲裁解决。以伸张正义，弘扬社会正能量。但从现实角度出发，很多人不愿意因为一些原因大动干戈，大事化小小事化了。其实这也不失为一种人生观，其实无所谓对错，只要能够达到一种自己的认可与满足即可。

申请人是员工的，请提交下列材料：

（1）劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供。

（2）申请人身份证明及复印件。

（3）有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。

如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料。

（4）被申请人工商注册信息资料。

（5）申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等）。

申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件。

（6）《提交证据材料清单》一式两份。

Answer 2

值得不值得看自己的意愿，走劳动仲裁程序需要花时间去办理，立案要去、开庭要去。
如果能双方沟通经济的尽量协商解决。