第1个回答 2021-08-04
您好！老板拖欠工资本身就是违法的，那么我们应该用法律的方法来维护我们的合法权益。
1）被拖欠工资后，我们可以先与公司协商，如果协商失败，我们还可以通过仲裁或诉讼解决问题。
2）要注意收集证据。有很多证据可以收集，例如双方签订的劳动合同、员工名册、工资流水、银行工资卡开立账户、公司上班考勤记录等等。
3）我们可以向劳动监察部门投诉并致电12333，向他们说明情况并维权。
4）我们也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。如果对仲裁结果不满意，可以再次向人民法院提起诉讼。如果您担心无法负担律师的费用，可以申请法律援助，他们会安排专业律师帮你处理（免费的）我们要用法律的方法来解决这个问题。
最后祝你成功！