• 所有问题

    • 跟领导申请涨工资领到说考虑下.第二天应不应该接着问

    如题所述

    举报该问题
    其他回答
    第1个回答  2015-04-02
    不用，如果你是领导的重要人物，领导会考虑加薪的，如果超过三天没答复你，那你有必要提醒提醒了
    相似回答
    主管答应我和老板申请涨工资,事后要不要问?答：这个嘛，我觉得最好还是不要问，毕竟是你的领导，又不是跟你玩的好的朋友，等你工资发了之后，你对比一下就知道有没有涨啦，直接问不太好，除非你跟他关系好，不然最好还是不要问，因为毕竟是你求他，最好建立一种相互信任的关系。求采纳~...
    前两个月跟领导谈过,他说年底做预算时会申请给我涨工资,我到时候可以...答：既然领导之前对你承诺过涨工资，到时候你完全可以主动向他提出这件事，权当是对他进行一次提醒也是可以的，他不会对你有什么想法的，因为这是正常提出的。
    对于加薪如果老板说考虑 我应该如何回答答：如果老板说约你吃饭，你可以说，谢谢老板！我已经答应别人今晚吃饭或者逛街等等了。总之你不想做老板交代给你的工作或者不想和老板去吃饭，你觉得怎么说能推辞的掉，就怎么说了。如果老板问你有没有空，应该如何机智回答 搞 你可以回答:我现在在忙，老板您有什么事先告诉我，我忙完了有空就去做。...
    领导同意涨工资,但就是发工资的时候工资卡里面还是那么多...我该怎 ...答：你应该态度很好的去问一下，一定要面带微笑。领导我的工资不是同意涨了么？为什么还是那么多，您是不是忘了呀？根据我的经验。他会告诉你，这是发的上个月的工资，给你涨工资是这个月的事，下个月你就看到了。。除此之外就是扣了你钱了。要么就是他口头答应了，但并没给你涨。
    大家正在搜
    如何让领导涨工资涨工资申请怎么和领导谈涨工资没有应不应该只有愿不愿意不涨工资就辞职对吗涨工资怎么说没有应不应该应不应该辩论应不应该啃老
    相关问题
    怎么和领导谈涨工资的问题
    怎么跟老板谈加薪？
    跟同事说涨工资的事了要不要和老板解释一下
    怎么和领导谈涨工资的问题
    怎么再次和领导提涨工资
    如果你向老板提出加工资，老板回你一句可以，没说加多少，你该如...
    老板上个月答应我加工资，这个月工资发了一分没加，我问老板老板...