建设银行春招会分批通知体检的，各省自行组织安排；
建设银行春招体检通知方式多为短信、邮箱等方式通知的，需要大家查看通知；
目前很多省份的建行春招已结束面试环节，比如广东已于5月12日面试，但体检通知尚未发布，有些省份已经体检的；
建设银行春招体检后进入实习上岗，也就是签约阶段的，一般是在6月、7月期间的。
扩展资料
一、建行春招一般什么时候
建设银行春招一般在3月份开始，5月份结束。银行春季校园招聘规模相对于银行秋季校园招聘规模较小，招聘岗位、招聘人数有所减小。去年建设银行春季校园招聘人数不到千人，竞争压力大，建议考生提前准备。
二、建设银行简介
中国建设银行成立于1954年10月1日，总行位于北京，是中央管理的大型国有银行，国家副部级单位，于2005年和2007年先后在港交所和上交所挂牌上市。
建设银行目前设有近1.5w个分支机构，拥有34w+位员工，服务亿万个人和公司客户。截至2019年末，建行市值约为2176.86 亿美元，居全球上市银行第五位。在2018年全球1000家大银行榜单中，建设银行位列第二。
这意味着如果能去建行工作，你就进入了全球第二大银行企业，瞬间和国际接轨，level一下子就上去了，岂不美哉！
三、建设银行薪资待遇
建设银行作为国有六大行之一，其客户基数还是比较大的，所以公司利润比较可观，员工的薪资待遇自然就跟着上去了，一般转正以后的薪资都会高于当地平均工资水平。
建行员工的平均月薪在5400元左右，有些员工第一年能拿到5w+，绩效高的话薪资也会更高。而且如果是在省行、市分行做中台业务，第一年的薪资平均能拿到10w+。
不同地区、不同岗位之间会有所差异。但建行每年的加薪都比较稳定，相对来说，这个薪资水平还是很有竞争力的。而且随着级别、工资的上涨，社保、公积金等也会随之明显上涨。
接下来就不得不说说建行的福利了。除了五险一金以外，建行还为员工提供企业年金，像体检、带薪年假和绩效奖金就更不用说了，通通都有，一应俱全。
另外补贴类型也是丰富多样，羡煞他人！交通补助、餐补、通讯补助、高温补贴、取暖补贴、书报费等等
四、通过近几年笔试考情对比，总结了一些建行笔试的特点：
1.题目有难度
建设银行由于是自主命题，题目难度相对比较大。EPI题目很多是公考、事业单位的行测原题。英语部分只考3篇阅读理解，单篇平均阅读词汇量超过500，难度高于考研英语。
2.题型重多选
建行的EPI、英语部分都是单选题，综合知识部分包括单选题（50题）和多选题（30题），是六大行中多选题占比最大的银行。
3.覆盖学科广
建行是六大行中综合知识占比最大的银行，同时也是考查学科最多的银行，包括金融、经济、会计、管理、市场营销、计算机、法律、时事政治、银行特色知识、统计学和思想品德等11个学科，其中金融、经济、会计、和银行特色知识的题量最大。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考