中高层经理培训最常遇到的问题就是培训内容的设计与选择，他们从以专业擅长转变为以管理能力擅长的角色，首先需要确定新的角色的能力要求和知识框架。中高层管理培训课程可以帮助受训学员建立起对于自身能力提升所必需的角色认知、知识与技能框架基础，在此前提下，依据其岗位管理工作实际需要，选择部分重点的能力专项进行训练。
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1、深刻理解中高层管理者的角色特征以及管理、领导的含义；
2、全方位认知中高层管理者所需的知识结构、能力结构；
3、训练提升中高层管理者的几项较为重要的通用管理技能；
4、重点研修中高层管理者所需要的几项较为重要的领导行为风格，塑造领导力。
以上就是中高层管理培训课程的介绍。
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