在工地包活包了小活自己干自己受伤了,没签合同,责任谁承担?

Question

如题所述

Answer 1

在工地，如果包活但没有签订合同，自己在干活时受伤，责任应由谁承担？根据最高人民法院的相关规定，即使没有书面合同，只要能证明存在事实劳动关系，且受伤发生在工作中，雇主就应承担赔偿责任。在这种情况下，可以搜集工资清单等证据，以证明劳动关系的存在。如果受伤被认定为工伤，那么工地应当负责赔偿。
如果受伤是由雇佣关系以外的第三人造成的，受害者可以选择要求第三人承担赔偿责任，或者要求雇主承担。雇主赔偿后，如有必要，可以向第三人追偿。
在涉及安全生产事故的情况下，如果发包人或分包人知道或应当知道承包商没有相应的资质或安全生产条件，他们应当与承包商一起承担连带赔偿责任。
需要注意的是，如果劳动者是在工伤保险条例调整的劳动关系和工伤保险范围内受伤的，不适用上述规定。
如果承包单位违反法律规定，将业务转包或分包给不具有用工主体资格的组织或个人，而后者招用的劳动者在工作中受伤，那么承包单位应承担工伤保险责任。
总之，根据相关法律规定，即使没有签订合同，工地在劳动者受伤的情况下仍有可能需要承担赔偿责任。受害者可以依法寻求赔偿，并在必要时通过法律途径解决争议。