事业单位因为旷工被辞退算是被开除公职吗

Question

如题所述

Answer 1

实质上是开除公职，但形式上还是本人提出辞职，这样对辞职人的面子上好些，也不会记录在案。
应该说，单位要开除这个人，完全可以，无故旷工，完全有理由开除。但以劝说当事人自己主动提出辞职，更人性化些，也能使当事人以后更方便找份工作。
希望我的回答能对你有所帮助。