5年是一期士官,也就是下士。是不安排工作的,退伍时可以拿一笔钱,大概几万。
随着国家退役军人安置政策调整,国家正逐步提高退伍军人安置经费标准。这为现役士兵走向社会、创业发展提供了原始积累。随着经济社会的发展,军人的福利待遇将会进一步“水涨船高”。
目前现行的政策,不论是普通义务兵转士官,直招士官,大学毕业生士兵转改士官,统统都是满12年才安置。
大学就读年限不算军龄,只是在转改士官时折算为军衔年限,军龄只看在部队服役的年限,不看其他。士官转业安置看的是军龄,也就是实际服役的年限,不包括地方就读高校的时间,更不看级别。
《退役士兵安置条例》
第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:
(一)士官服现役满12年的;
(二)服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;
(三)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;
(四)是烈士子女的。
符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的,优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置。
三个月新兵下连后,因兵种不一样,所分的岗位也不一样。后勤部是负责军队后勤专业勤务和后勤保障工作的最高统率机关。
新兵连,是指新兵入伍后,集训的临时组织,是部队的一个临时编制。新兵应征入伍后,要集中到一起生活和训练,主要目的是使应征入伍青年适应民转兵的过程。
后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门。该部门直接作用于团体内部其它部门,对其它部门的正常运作具有至关重要的作用,对实现团体目标任务起间接作用;简言之,后勤部是为其它各部门职能能够顺利实现提供物质服务的一个部门。
在中国人民解放军队伍里,后勤部是师以上单位后勤机关部门,是主管部队后勤工作的机构。当前军队后勤保障主要有“指挥、保障合一型”与“指挥、保障分离”型两种。