第1个回答 2023-05-26
人们常说:不抓勤的,不抓懒的,只抓不长眼的。职场中,每个人都希望得到领导的关注,但往往有些人做的很多的事情,却根本得不到领导的关注,甚至自己做的工作被别人剽窃、搬运最终成了被人的成绩。
作为一个辛苦工作,勤恳劳动的打工人来说,确实有些郁闷,总不能工作时把领导绑在身边,让领导知道自己做了很多的事情。可是又该如何使自己工作让领导发现呢?其实方法很简单,知晓一个道理,掌握三个要点,顺利让领导关注到你的工作。
明白一个道理:目标是领导,不是组织
1.明确做事目标
要明确自己做事是要让谁关注,领导是公司、部门或者是组织的代言人,所谓的集体不形象,而领导是谁,却很明确。让领导知道你做事,领导知道了你做事,也就代表了集体应该清楚你是做事的,别幼稚的以为“酒香不怕巷子深”,做了事领导就应该发现,否则就是领导偏心了,大家都在做事,凭啥发现你?
2.领导代表组织
领导的权力是组织赋予的,可以代表组织的态度。就像领导想提拔某个人,哪怕就是他德不配位,但是领导定了调子,事情也会想领导希望的样子去发展。领导是代表组织,是组织的代言人,能够引起领导关注很重要。
3.领导只是个体
领导虽然代表组织,但领导也是个体。每个个体都有自己的行为习惯,偏好与喜好。做领导喜欢的事情,更容易引起领导注意,领导喜欢安静,你吵闹个不停;领导喜欢热闹,你沉默寡言,领导哪怕关注到你,都不会喜欢你,投其所好不是错,只是让自己更容易引起关注而已。
4.别高看自己,看清领导
大多数领导都是过来人,别高看自己,一心只想博取欢心、引起关注,领导看的出,心理也清楚,别觉得自己做很隐蔽,大家都是聪明人,除非能演一辈子,否则等“露馅”的时候,难堪往往是自己。领导看的清楚,别带着目的刻意表现。