国企里面二建证书价值过低，主要原因表现为：
1、二级建造师注册、执业范围
二级建造师到目前为止还是“省内注册、省内执业”的形式，除了西藏与陕西，福建这三个省二建证书有特殊的跨省执业之外，全国其他省市还是区域性注册、执业的模式。对于全国各省市承接项目的国企而言，二级建造师的区域性执业显然是不适合的
2、国企承接项目的规模
而相对的建筑国企而言，这类建筑公司基本上承接项目的规格已经属于大型项目甚至是国外的民生、铁路、桥梁等国外项目了。
而我们知道建造师制度本身就是我国引进国外的制度，国企跨国竞标承接项目，对于技术人员配备、设施配备都是重要的指标。对于此类跨国合作项目，二级建造师能担任什么管理认为吗？显然是不可能的。
3、国企内部的鼓励政策
国企内部的证书补贴政策一直都是很丰厚的，并不像小型建筑企业一样可能会很少补贴，甚至会白用员工的证书。尤其是今年证书挂靠整治之后，各大型国企、央企对于员工考取证书的鼓励力度更是加大，一建证书首次补贴6万、造价等证书甚至出现10万的现金补贴。
所以说，对于大型国企来说，一建证书是更好的选择！当然，二建证书的价值可能在大型国企比较弱，但是其证书自身的价值是不会变的，在其他类型的公司还是吃香，这点毋庸置疑。