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我在厂里偷东西被领导发现了但他没有任何证据只给我警告我该怎么办呀?
我在早教拿了班上宝宝用的一包纸巾放包里,被监控看到了,再微信群里匿名警告了。我该怎么办
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推荐答案 2022-08-19
首先要反省自己,认清自己,
以方式得罪过领导,从自己身上题。多与领导交流,树立自己形象。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2022-07-13
你已经被领导盯上了,最近老实点,给领导认个错。如果领导为难你以后你也不好混口混了。
第2个回答 2022-07-13
那你就该上班的上班,不要再道歉,公司的财产了,像这样做是非常不对的,也是犯法的一个事情,你现在也是一个侥幸的逃脱了,如果再次作案的话,就绝对会被抓住了
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我在厂里偷东西被领导发现了但他没有任何证据只给我警告我该怎么办呀
...
答:
给你
警告
是想给你改过自新的机会,你如果想继续
在厂里
做下去,就一定要改掉。以后绝对不要再偷厂里的
东西了
,做人也要有最起码的道德底线,小偷小摸的事情不要去做,也不要去贪图小便宜。一个人还是要树立正确的人生观世界观,怎样为人处世,你自己要想清楚。 所以珍惜
领导给
你的机会吧,希望你能够...
...老板说我
偷东西
可是又没我拿东西的
证据我该怎么办
答:
若老板
没有证据
,这是典型的对你人格的污辱,可要求老板赔礼道歉;若侵犯了你的名誉权,还可向人民法院起诉请求精神损害抚慰金的赔偿。
在工作单位被老板诬陷
偷东西
,
该怎么办?
我确实
没有
啊
答:
那最好还是报警。老板说你
偷东西他
是要提供证据的,
没有证据他
就是诬陷你,你可以报警要求他赔礼道歉。
单位
领导
说我
偷东西
,还开会说
有证据
,结果证据是假的,
我该怎么办?
答:
可以上法院告单位侵权(领导代表单位行使职能的),并赔偿由此带来的名誉和精神伤损失及实质经济损失,并公开赔礼道歉,恢复你的名誉等。
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