公司每月10号发工资,我11月27号辞职辞职,老板说11月的工资只有11号到27号的,前10天的工资已经发了,是吗?

如题所述

那你要看你进公司第一次发工资的时候是发到上个月截止还是发到当月的10号的,要是以前就是发到每个月10号的,那就是没压你工资了
要是发到上月末截止的,就是压工资了
你自己发了多少钱总该知道吧

我之前的公司就是每月发到7号的,不压工资,也就是说7号之前的全发了
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第1个回答  2012-12-03
不对的 你每个月10号 发的是上个月的工资 就像是压了10 天工资一样!工资结算都是上个月的来自:求助得到的回答
第1个回答  2012-12-03
公司薪酬制度中应规定工资计算期间的,你查阅下是否每月11日至第二月10日为计算周期。然后对照你或同事入职时第一个月看是否按哪个方案发放。(如你1号上班,第二个月10号是否发放一个月另10天的工资。)来自:求助得到的回答
第1个回答  2012-12-03
不对吧,每月10号发工资,也应该是发上个月的工资呀。
还没听说过跨月发工资的。
这个月的10号以前的工资应该没有发的。
第2个回答  2012-11-30
按理说10号前的应该是没开,现在的单位都是压10到15天的工资的,应该是看你的离职方式吧!