因公司之前有个员工上班途中遇到交通事故,所幸没大问题,然后公司就规定要所有骑电瓶车的员工佩戴安全帽上班,不然就罚款并让保安不许没带安全帽上班的进公司,我想知道这种公司贵的的罚款是否合法,是否可以拒绝罚款(因为我并不认为戴安全帽就安全,有的自行车式电动车都没有后视镜,戴了反而看不清楚)
请各位帮忙告知公司的这种规定是否合法,如果他要罚款我该如何和他们抗辩,如何说明他们的行为时不合法的,公司会以什么依据罚款
我想知道的不是戴与不戴的安全性哦,我想知道的是公司对不戴做出罚款是否合法
公司只是贴了一个通告,说必须戴,不戴就罚款或不是给进公司,麻烦你帮忙说的具体点,如果他罚款怎么办
追答这个涉及交通安全的问题是公安交通管理部门的管理范围,处理违章罚款是国家对他们授权的。
公司它是生产工作单位,它怎么能代替公安交通部门执法,是越权的。
它要是对你罚款,可以找劳动仲裁投诉。
我的理解是公司只能去建议而不是取强制,这样对吗?他罚款的做法是违法的,这有依据吗?谢谢
追答公司只能建议,不能强制罚款。
公司对员工因为安全帽的问题罚款,公司法及法律没有规定,没有规定的事情,它就要做,就是违法的。