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80一84年工资表丢矢,工龄领导不给证明怎办
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推荐答案 2013-01-07
如果你的工资表丢失,可以找当时的工友证明,也可以到当地劳动部门查询档案,应该是可以查到的。
只要你工作了,就一定会有相关的档案,况且是四年的工作,不会找不到的。
你再回忆看哪里可能有。
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退休时,找不到以前的
工资表不给
算
工龄,
怎么办?
答:
这种情况可以收集资料,然后去劳动局申请劳动仲裁。
退休时,找不到以前的
工资表不给
算
工龄,
怎么办?
答:
现在办理退休主要依缴纳养老保险年限为主,除非是86年以前涉及到视为缴纳年限可以找
工资表
(而且是每个月的)做证,如果没有也可找当时签定的劳动合同,单位和个人都应该有,当地劳动部门还应有签定劳动合同的存根。
退休时,要85到90年的
工资表,没
有
工资表不给
算
工龄,
怎么办?
答:
遇到这种情况,显然是人事档案中缺少从85年至90年在工作单位工作的相关资料!所以建议可以提供在这个单位工作中的人事令
工资条,工资表
等方面的证据材料,如果啥都没有,这段
工龄
(也就是视同缴费年限)要泡汤。
退休时,要85到90年的
工资表,没
有
工资表不给
算
工龄,
怎么办?
答:
要提供1985年至1990年的
工资表,
这是当地社保中心或人社局提出的要求,那你肯定得按他们的要求努力提供相关时间段的工资表。估计那段时间你可能是临时工或大集体的编制,要
证明
那段期间确实上班了。如果实在找不到当时工资表,也得问社保中心能否找其他的证明材料,比如工作证、奖状、劳动合同……...
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