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上司经常批评我，对待我和同事的态度完全不同，这种情况该怎么办？
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第1个回答 2021-12-14
你要好好的工作，然后用工作结果证明自己的实力，这样就可以打脸领导。
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相似回答
上司经常批评我,对待我和同事的态度完全不同,
我
该怎么办?
答：
如果是因为态度不正确的问题，
就要在以后的工作中主动打起精神，保持正确严肃的态度，重整旗鼓
；如果是因为自己能力不足，要主动学习，和同事商量，避免下次再犯同样的错误；如果问题是不可控制的因素造成的，就要找到病根，避免下次因为同样的原因而犯错。情绪调适，自我宽恕从心理学角度来说，一个人之所以...
上司经常批评我,对待我和同事的态度完全不同,这种情况该怎么办?
答：
对于领导的批评要予以反驳
。如果发现领导批评的不对，或者对待同事的态度完全不同，那么就一定要及时的指出来，毕竟很多领导就欺软怕硬，如果你一直选择妥协，那么对方就会变本加厉认为你只是一个软柿子，我觉得应该适当的表现出自己的强硬，这样领导才会有所收敛。在职场中最忌讳的就是去得罪别人，所以在...
上司经常批评我,对待我的态度
很差,我
该怎么办?
答：
1、对待批评，要虚心接受。尽量不要正面对抗，在职场要圆滑，既给领导留足面子，也不要使自己被同事讥讽
，这个力度是很难把握的，还是多观察多学习优秀的同事是怎么做的，从而使自己摆脱经常被领导批评的困境。2、
对自己工作的不足要有充分的认识
，要努力提高自己的工作能力，让领导没有批评的机会。3、...
上司经常批评我,对待我和
其他人
的态度完全不同,
这是为什么?
答：
将他们的想法和态度置之脑后，以提升自己的能力来获得工作中的满足，用自己的实际行动搭配对方
，这样才能在职场中获得胜利。虽是如此，但在职场中总是被上司批评也还是非常难受的。我们可能生活的不开心，工作的也不开心，所以如果自己有足够的能力让对方开关，这是最好的办法。但如若不行，我们可以选择...
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