凡是都有利于弊,我决得夫妻二人在同一个单位上班的好处有三点
1.夫妻同单位可以更好地互通协作。在单位里,两个人的信息互通总比一个人要广泛得多,在工作事务上可以互相提醒缺点,有助于双方共同提高,还可以增进工作交流和合作,很多工作上班沟通时间不够,下了班还可以继续沟通。正所谓,上班不忘工作,下班不误合作,何乐而不为?
2.夫妻同单位可以节省日常开支。在同一个单位,居住地完全可以选择靠近单位的区域了,不用再“君住长江头、我住长江尾”之间穿梭奔波了,无论是买房还是租房,省钱是必然的。两人在同一个单位,偶然赶不上公交或轻轨,打的上下班都可以省钱。在
全球经济危机的今天,省钱更是王道。
3.夫妻同单位可以减少出轨几率。很多夫妻闹离婚,正是因为办公室恋情。如果在同一个单位,谁和谁是夫妻,同事早已心知肚明,不仅杜绝了发生同事恋情的机会,也避免了夫妻之间不必要的猜疑,一定程度上有利于婚姻稳定性。
当然夫妻在一起也有很多弊端
1.夫妻同单位缺乏各自私人空间。都说
距离产生美,上班在一起,下班还在一起,睁眼闭眼都在一起,刚开始或许会觉得甜蜜,长此以往难免产生厌倦心理。无论是男方还是女方,都会感到压抑,反而容易导致情感纠纷。婚前日久生情不假,婚后日久生厌亦真。
2.夫妻同单位不利工作开展。夫妻在同一个部门共事是工作大忌,也是很多单位严禁办公室恋情的最后防线。即使不在同一个部门,夫妻双方也难免存在工作对接和协同摩擦。夫妻一方在工作中若存在差错,即使另一方公正地评论或处理,不可避免仍会被同事怀疑徇了私情。尤其是那些有上下级关系的夫妻同事,就更难把握合适的度。
3.夫妻同单位不利同事关系。既然是同事,又是夫妻,难免会在工作场合有一些亲昵动作,这样势必给其他同事造成不便或尴尬,从而导致正常的同事关系有所疏远乃至心理隔阂。这种同事之间的疏远或隔阂,从其他同事自觉或不自觉的行为举止上,表现得很明显。
4.夫妻同单位不利跳槽决策。两个人都在一个单位,如果有一方想跳槽,势必要考虑到另一方的处境和感受。留一个在原单位,留守的人处境势必尴尬,两个都走,未必都能找到合适的新单位。这年头,
就业市场极少有“买一送一”了。很多时候跳槽变成一种非常艰难的抉择,从而影响个人职业发展。
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