职场中现在有一种趋势：年轻人越来越不愿意加班了。这是为什么呢？，我来分享一下我的个人看法。虽然我不能代表普遍年轻人的想法，但我观察了我身边的同龄人，得出以下几个原因：
1、先说我自己，我在体制内工作，年收入大概20万，工资薪水按级别，加班是没有加班费的！说了难听点就是白做，工作几年后，大家都心知肚明，在这样的单位，别扯什么辛苦了，别扯什么个人成长。论资排辈严重，对于没有关系的你，永远别指望，各种好处也轮不到你。所以不是我不愿意加班，是每一个加班都得不到认可，即没有精神寄托，也没有物质奖励，所以我不愿意加班，说白了就是工作没有积极性，这个没办法。不如拿加班的时间做点别的有意义的事情。
2、在说我朋友，他在企业里工作，年收入30万。这个收入，我觉得对于90后而言，也是可以了。可他告诉我，他也不愿意加班，原因是思路和想法跟上司不合，他想辞职。他做事情自发性比较强。他说他上家企业他都是自觉加班，比较认同企业的文化和老板的风格。现在这家越做越不开心，每天都想着辞职，谈什么加班。
3、还有一些朋友，家里条件比较好，找个工作纯属打发时间，工资还不够油费，自然也就不会想加班，对于事业没什么追求，每天开心就好。
总结，没有加班费的加班不想加，没有热爱的工作和企业文化的班不想加，无所谓工作报酬的班不想加。但，我们不愿意加班不等于不要加班，老板要求，还是得加班呀，做着不愿意做的事情工作效率可想而知。加班归加班，未来的美好希望还是要有，只为现在的努力期待将来有一天，所有加的班都是热爱。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2021-03-18
就业观念和以前不一样了。
第2个回答 2020-11-11
你应该说的是为什么现在的老板不愿意付加班费，你只要钱到位，哪有年轻人不愿意加班，每天就那些工资还要人加班。本回答被提问者和网友采纳
相似回答