山东选调生考试面试注意事项有哪些?

如题所述

 1、面试人员须凭本人有效身份证(身份证过期或丢失的,须提交公安机关发放的临时居民身份证原件)、笔试准考证(两证缺一不可)在规定时间参加面试。

  2、面试人员要自觉遵守面试纪律,维护考试秩序,服从工作人员管理,按面试程序和要求参加面试。

  3、面试人员须将携带的所有通信工具、电子储存记忆录放等设备交由工作人员统一保管,在整个面试期间不得携带、使用。在进入面试考场时,不得携带任何自带物品和资料。

  4、面试人员在开考前1小时进入候考室抽签,按抽签顺序参加面试,抽签开始时仍未到达候考室的,剩余签号为该面试人员顺序号,面试正式开始后仍未到达考点的视为自动弃权。候考期间,不得相互交谈和大声喧哗。

  5、面试人员不得以任何方式向考官或考场工作人员透露面试人员的姓名、学校、笔试准考证号和笔试成绩名次等信息,不得穿戴有职业特征的服装、饰品参加面试。

  6、面试人员应在主考官发出开考计时信号后开始答题,答题时间为10分钟。在规定的答题时间内可进行必要的准备和思考。在规定答题时间用完后,面试人员应停止答题。如规定答题时间仍有剩余,面试人员表示“答题完毕”,不再补充的,面试结束。

  7、面试人员面试结束后要立即离场,由工作人员引导到休息室等候,等候期间须保持安静,待本考场面试全部结束统一宣布成绩后离开考点。

  8、面试人员不得故意扰乱考点、考场等工作场所秩序,不得拒绝、妨碍工作人员履行管理职责,不得威胁、侮辱、诽谤、诬陷、串通工作人员或者其他面试人员,不得有其他扰乱面试管理秩序和违反面试纪律的行为,违者视情节给予取消面试资格、终止面试、责令离开考场、面试成绩无效、记入诚信档案库等相应处理。

  9、面试人员形不成有效竞争的,拟确定为体检考察人选的面试成绩不得低于所在考点同一场次其他进入体检考察范围人选的面试最低分。体检考察人选数量少于选调计划的职位,相应核减选调计划。
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第1个回答  2020-07-25
面试打分,是指考官运用评分表,根据面试过程中观察与问答所收集到的信息,对应试人的素质特征及工作动机、经验等进行价值判断的过程。面试打分并不是凭考官的喜恶决断,而是有一定的评分标准的,即面试测评要素。
先不管别的,这样面试真的会丢分!!快来看
★ 1、拨弄头发
频繁用手拂拭额前的头发,会透露出你的紧张感,还会令人产生不被尊重的感觉。
最好将长发扎起来,或将头发梳理整齐,这样既显得精神又能避免不经意间拨弄头发。
★ 2、不停地看表
不论是在面谈或与人交谈时,不停地看时间,会让人产生压迫感。
★ 3、眼神飘忽
面试时两眼到处乱瞄,容易让主考官觉得这是一位没有安全感、对任何事都不抱有信任感的应试者。
最好的方法是面带微笑,眼睛看着谈话者,同时头微微倾斜。
★ 4、夸张的肢体动作
面试时适当的手势能帮助你更好地阐释自己的观点,不过动作太过活泼、夸张则会给人留下不稳重的印象。面试时应以平稳、平实的态度为原则。
★ 5、边说话边拽衣角
考生在面谈时,由于紧张或不适应,无意间会拽衣角或摆弄纽扣。这个小动作很容易让考官看出你的紧张焦虑,给人留下不成熟、浮躁的印象。
★ 6、跷二郎腿或两手交叉于胸前
不停地轮换交叉双腿,是不耐烦的表现,而一直跷着二郎腿则会让考官觉得你没有礼貌。如果再把两手交叉放在胸前,那就表达出了拒绝或否决的心情本回答被网友采纳

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