职工失业保险权益，你知道多少？

Question

如题所述

Answer 1

我国职工社会保险包括基本养老金、基本医疗、工伤、失业、生育五种保险种类，简称五险。失业保险是指国家有劳动年龄内、就业能力和就业愿望的劳动者。因为不是本人的原因而失去工作，无法获得维持生活所需的工资收入，是国家和社会在一段时间内提供基本生活保障的社会保险制度。为了保障失业者失业期间的基本生活，促进再就业。

国家建立失业保险制度是为了保障失业者失业期间的基本生活需要，促进失业者再就业是对失业者失去工资收入期间的临时补偿。只要符合领取失业保险的条件，失业者就可以向社会保险机关申请，社会保险机关可以依法支付失业保险金。失业者符合下列条件时，从失业保险基金领取失业保险金失业前雇主和本人已缴纳失业保险费。不按照本人的意愿停止就业已进行失业登记，有求职要求。是领取失业保险金的准入条件，要领取失业保险金，必须同时满足。

这是雇主和工人的缴费义务，失业者获得失业保险金的基本资格。劳动者必须参加失业保险，用人单位和劳动者必须按照国家规定共同缴纳失业保险费，根据该规定，缴纳一年是最低门槛，刚入职不到，入职超过，但缴纳失业保险费不到，失业后没有资格领取失业保险金。不以本人的意志停止就业。

非自愿就业中断是指非劳动者本人的意志导致的失业。自愿失业，一般责任不在用人单位，但劳动者本身非自愿失业相反，劳动者经常因强迫离职而导致失业。国家为了保护失业者的利益，促进再就业，为自愿离职，将失业人员排除在享受失业保险待遇的范围之外。根据的一些规则的实施，不按照本人的意愿停止就业包括劳动合同期限到期、用人单位宣布破产、被用人单位解雇、用人单位裁员等。

Answer 2

首先就是可以向当地的政府领取相应的失业保险金，而且也可以参加职工的医疗保险，而且也可以向社会机构缴纳一些养老保险。

Answer 3

不太了解。这个保险肯定是失业以后才能够拿到的，必须得缴纳一年以上的保险，而且是被迫开除，而且进行了失业登记，并且有求职意愿的。

Answer 4

这个我也不清楚，因为我平时对这一方面不是很关注，所以你可以去问一下知道的人或者是懂这方面的人。