在厂里因为一点小事跟同事吵架是他前些日子说我坏话我才打他的虽然我培了医药费但我还是心里有些愧疚感?

我不知道该继续干下去还是辞职回家休息

如果你跟同事吵架,并且动了手,虽然你赔偿了医药费,但是心里还有点愧疚感,这就说明你动手打的她太狠了,感觉付出那一点点,金钱,不足以补偿他,其实,在厂里有点摩擦也是很正常的,什么事情说开了就好,如果实在无法调和关系,也没有必要辞职,只要刻意的少见这个人就行了
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第1个回答  2019-10-21
其实已经进入工厂上班,证明你已经是个成年人了。应该没有少年的那么冲动和热血。做什么事儿都应该考虑前因后果。你这样子表现看起来是很不成熟的。就好像十六七岁青年热血冲动。安全性,只顾自己的喜好不顾人际关系。我们以前经常如果说只是为一个小事儿就弄成这样的话,我建议你还是让他诚恳的道歉,除非你是真的想辞职。和同事的关系处成这样。那么在今后的工作中肯定是步步维艰。
第2个回答  2019-10-21
有愧疚感就好好弥补同事,
比如多关心他,平时多帮帮他。对一个人愧疚应该去补救,而不是逃避。
如果你觉得呆着很尴尬,很难忍受的话,就别跟自己过不去了,辞职吧。
第3个回答  2019-10-21
都是成年人了,不要动不动就动手。
总要给自己留一条路啊
抬头不见低头见
找个机会看能不能和好吧
不管怎么样?打人总是不对的本回答被网友采纳
第4个回答  2019-10-22
唉,如果有什么误会矛盾,我觉得私下里大家说清楚吧,反正也不可能是什么家仇,顶多是一点说话的矛盾,大家解开心结就好了追答

唉,如果有什么误会矛盾,我觉得私下里大家说清楚吧,反正也不可能是什么家仇,顶多是一点说话的矛盾,大家解开心结就好了

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