退休年龄已到，但合同未到期，公司以无法购买社保为由被辞退是否违法，能否得到赔偿

Question

如题所述

Answer 1

国家规定是年龄达到法定退休年龄时，劳动合同自然终止。企业不需要支付经济补偿。因此，企业这么做是合法的。追问

也就是说公司不用赔员工赔偿金吗

追答

恩，不需要赔偿。公司并没有对职工有任何侵权。

Answer 2

国家规定的退休年龄你已经开始领取养老金了，劳动合同就没有了法律依据。如果企业要用你，可以另签外聘协议，在退休年龄未修改前，你已经被定义为退休工人了，企业这么做是完全正确的。