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职业方法能力和职业社会能力各包括哪几类?
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推荐答案 2020-03-25
1998年国劳动和社会保障部把职业核心能力分为八项,包括:与人合作、与人交流、数字应用、信息处理、解决问题、自我学习、创新革新和外语应用。职业核心能力分为职业方法能力和职业社会能力两大类。职业社会能力是指与他人交往、合作、共同生活和工作的能力。职业社会能力既是基本生存能力,又是基本发展能力,它是劳动者在职业活动中,特别是在一个开放的社会生活中必须具备的基本素质。
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职业能力包括哪
三个方面
答:
1)跨职业的专业能力
这体现为运用数学和测量方法、计算机应用能力以及使用外语解决技术问题和交流沟通的能力。
2)方法能力
包括
信息收集与筛选、制定工作计划、独立决策
与执行、自我评价及接受他人评价的能力,以及从经验中学习的能力。3)
社会能力 涉及团队合作、人际交往和沟通技巧
。在工作中能与他人协作完...
如何区分
方法能力和社会能力?
答:
一般方法能力包括观察,记忆,思维,想象等能力。社会能力分为适应性行为、社会技能两种成分
。其中适应性行为包括:独立工作的技能、体格发展等能力;社会技能包括:与他人交往的行为,与自我有关的行为等。包括:1.人际交往能力;与同事、上司、对头如何相处,适当的如何拍拍马屁
2.抵抗压力的能力
;面对任务...
伴随人终生的
能力
是什么
答:
职业核心能力可分为职业方法能力和职业社会能力两大类:职业方法能力是指主要基于个人的
,一般有具体和明确的方式、手段的能力。它主要指
独立学习、获取新知识技能、处理信息的能力
。职业方法能力是劳动者的基本发展能力,是在职业生涯中不断获取新的知识、信息、技能和掌握新方法的重要手段。职业方法能力包括...
职业
综合
能力包括
几个方面
答:
1、1)跨职业的专业能力
2、从以下三方面可以体现出一个人跨职业的专业能力:
一是运用数学和测量方法的能力
;二是计算机应用能力;三是运用外语解决技术问题和进行交流的能力。3、2)方法能力 4、
一是信息收集和筛选能力
;二是掌握制定工作计划、独立决策和实施的能力;三是具备准确的自我评价能力和接受...
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