第1个回答 2019-12-11
参不参加面试或者你是否要上班，这个要看你自己的判断了。如果你感觉这个工作不好的话，那么你可以自己找一个喜欢的。
第2个回答 2019-12-11
请问一下创富港是否真的很糟糕，
面试通过不知道要不要去上班，
求真实情况回答，
您好，请问一下创富港是否真的很糟糕，面试通过不知道要不要去上班，求真实情况回答，谢谢你？
第3个回答 2019-12-11
如果你有更好的工作，可以选择，我建议你还是不要去了，没有去过的人，有可能想去试试
第4个回答 2020-11-05
不要再犹豫啦！离家有点远，现在公交那么方便，找份合适的工作不容易，你可以先去上班吗？做一做再说嘛，你觉得你合适的，你就留下来，不合适，你立马走人，不要再纠结啦个面试，去之前还是挺紧张的，毕竟有一段时间没工作了，自我感觉发挥良好，对方说如果感觉没什么问题后天直接去报道。我好纠结到底要不要去？工资只能说还可以，给我的职位并不是我心中真正想干的，而且我想找一个双休的有法定假期的，但这个工作是单休，而且法定节假日能休几天全由公司定，面试通知都没打电话，就在智联上发了个面试邀请，我觉得正常应该打个电话通知吧，万一没看到面试邀请呢，去了之后门口都没有一个公司的牌子，进去后在前台桌上看见刻着几个字（公司名字），感觉跟个作坊似的，办公环境感觉不是很好，心里有点打鼓，除了离家近，好像就没什么让我想去的了，我在想要不要考虑先去试七天，但又怕七天后白忙活，说是前期有个七天的学习培训，如果七天全勤会有钱，如果未满七天是没钱的，心里很乱，特别纠结，不知该不该去，所以发个知乎问下大家，不知道从什么时候开始，心里一有疑问就想谢邀。公司评价好不好是别人的，是公司都得有点差评。你自己了解好与坏才是真实的。我上家公司据说0差评，然而薪资发放都出问题，大批员工寻求解决，负责人认为总监经理不帮着他处理员工，带头闹事，不仅不解决还理直气壮说员工那点工资不值钱。60多人部门就剩3个人。所以说，这取决于你的想法，是优先想自己发展还是想看公司发展。 来自职Q用户：匿名用户
工资合适就干，工资不合适就不你现在是高不成低不就呀，你已经有一年的工作经验了，所以要是说积累经验或许你已经不怎么强调，我认为为了自己长远的目标，你应该提升自己，继续找一个自己理想的工作，想做的工作，好工作不是没有，是需要机遇的，我同学找工作找了半年才碰到合适的工作呢是去吧。是公司规模太小？是公司环境太差？还是公司待遇太低？……其实，一份工作我们最看重的应该是两点：一是，能不能给我带来更好的物质生活，说白了，给多少钱；二是，能不能给我施展抱负的舞台，说穿了，能不能得到成长。没有任何一份工作是完美的！看主要的方面！如果是职场新人，成长才是硬道理。本回答被网友采纳