外包面试比较容易,只要有一定的工作经验就可以通过,但是荣耀的正规面试就很难握.
开始是一个外包公司的人联系我，面试华为的外包（我之前就是华为外包，只不过是另一个公司），这个是项目外包，就是不用去华为本部工作，就在本公司工作，到了公司之后先是本公司的技术面，通过之后，由他们联系华为那边的面试官，然后再自己坐公交去华为公司面试。
面试官问的面试题：
华为的面试官一般都是直接给你分配工作的那个人，会先让你自己做自我介绍，然后他们才开始看你的简历那些，他们很有可能之前都没有看过你简历，上来也没有什么流程，你自己介绍完之后，开始在你的作品集上面找找自己想问的，然后你介绍就完了，但是之前在华为工作过还得罪过以前的华为本部的人就要小心了，他们会问你之前在哪个部门，然后问那个部门你的表现，要是说你不好的话，就直接泡汤了，反正在华为工作，不要得罪人就是了
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