办公室恋情会给工作造成负面影响有:
1.老板认为会影响到个人的工作效率及公司的形象。
一般来讲,不允许开展办公室恋情,多半是因为目前或是日后会影响到工作的开展。使得双方会发生互相牵制,互相影响的现象。例如服务业不太允许员工之间谈恋爱的。因为大部分老板认为这会影响到工作期间的服务服质量、服务效率。如果服务人员在工作期间谈恋爱,那么就会避免不了抽空聊天、卿卿我我等行为,这样会导致工作效率降低,甚至还会因此导致一些错误和不良的用户反馈,会影响到公司的运行。
2.会有潜在的利益输送风险。
这点也是禁止职场恋情的重要原因,在一个公司或单位内部,对存在利益输送的风险岗位是不能谈恋爱的。比如一个采购部的和一个招商部的。就会错在着,采购的人有可能违规用了招商部提供的厂家,会产生利益输送。
在事业单位的岗位层级上对此也是有相关的要求的。只不过不是不能有恋情,而是这些岗位之间不能有,有了,就会被调岗,也是为了更规范地行使手中的权利,法律也有规定。
3.从HR来看,一起请假,一起离职,公司招架不住。
在大公司里,办公室恋情绝对禁忌。如果两个人是业务骨干的话,那必须进上禁忌的比较多。一起请假一起离职太不利于公司发展了。更可怕的是,情侣之间会吵吵闹闹,如果遇到夸张的,把情绪带到工作,太影响工作了。而且如果都是骨干,很容易有经济瓜葛,损失公司形象和利益。在媳妇和工作中,两难,容易犯错。
综上,限制员工谈恋爱基本源于以上三种原因,一种是怕影响到工作,二是怕有利益输送,三是怕影响公司的业务。