【1】职场朋友之间以合作为基础
首先，职场中的朋友之间都是以合作为基础的，大家之所以在一起，要么是因为共同的项目，共同的奋斗目标，或者因为公司的纽带，很少会因为感情而联系到一起的。
所以第一个方面我们就是要认清职场朋友的关系，不要感情用事，最后让自己陷入被动。
【2】自己的核心项目不要透漏出去
在职场中生存，无论和你的同事关系再好，只要不是同一个项目组的，自己的核心项目就千万不要透露出去。
谁又知道谁背后会搞什么样的小动作呢？万一对方把你的项目核心偷走了，或者是泄露给了你的对手，你该怎么办呢？
【3】同事突然抢着帮你
在职场中如果有同事，突然开始抢着帮你做事情，你也要注意分析一下，天上没有掉馅饼的好事儿，这种反常现象是因为什么原因产生的。
说不定这种变化预示着一件什么事就要发生，千万不要安心的享受他人对你的这种帮助，今天你所得到的东西将来都是要还的。
【4】当同事突然躲着你
如果平时关系跟你比较好的同事突然开始躲着你，你也要注意了，肯定是他知道了一些什么风吹草动，要么是职场人员的变动，要么就是跟你有关系的事儿要发生。
最好是去调查一下，看看究竟发生了什么事，这些变化都是一些预警。
【5】自己的秘密不要轻易告诉他人
在职场中切忌与他人讲一些自己的秘密，无论是在工作中发生的事情，还是在生活中发生的事情，只要说出来对你有一些影响的，我们都要保密。
可能有些事你认为，说出来会得到别人对你的同情，实际上人与人的心思都是不一样的。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2023-05-01
公司里谁见到他都能很友好的打招呼，聊天，看上去他是个很受欢迎的老好人。
但是同学们注意了，越是这样的人，你越不能轻易跟他交心：
正因为他跟谁关系都不差，说明这是一个在人际关系上没有弱点的人，换句话说，谁都有可能成为他的朋友，同时谁都有可能成为他的敌人。

小编就见过这样的同事，表面上他跟每个人关系都不错，实际上一转身，跟A说B的坏话，跟B说A的坏话，跟C说A和B的坏话……
正因为谁都对他没有防备，所以，他这里反而成了秘密的“集散地”，所有的八卦、黑料都在他这里集中，你敢把自己的秘密托付给这样的人吗？
当然，并非所有人缘好的人都是嘴巴不牢的人，只是在这里提醒你一句：
防人之心不可无，如果不想被人嚼舌根，最好的做法，就是从自身做起，沉默是金。

特点二：当面一套，背后一套。
你肯定见过这样的人：
当面跟你说话的时候，你觉得如沐春风，感觉他对你印象特别好；
而背过身去，他却跟别人嘲笑你的口音，你的口头禅，甚至你的穿衣打扮。
这种人就是典型的“当面一套，背后一套”。
作为一个职场上的成年人，当面的交往要遵守礼貌，不要让对方不舒服或者尴尬，这的确是一种必备的社交礼仪；
但小编觉得，做人最好不要太虚伪，如果真心想交这个朋友，不妨把自己观察到的一些缺点，用合适的方法告诉对方，让他在以后的生活中能够得到一些进步，说不定，他还会因此而感谢你，成为了你新的人脉呢。

其实，职场上的同事，有了适当的契机也可以变成真正的朋友，也不需要那么多的套路。
将心比心，就是最简单的套路。
但如果你表达了善意，但对方不领情，那怎么办呢？
最好的做法就是：
为了不被这样“当面一套，背后一套”的人利用，就不要把自己的私人生活带到职场中来。
在职场就只谈工作，少涉及自己的私人生活。
这样就能最大程度的避免，受到此类人的损害。

特点三：心理阴暗，落井下石。
有些小伙伴会想当然：
心理阴暗的人，是不是整天看上去很阴郁，也不说话，总是一副阴森森的样子？
其实并非如此。
真正心里阴暗的人，不会把自己的性格写在脸上，更不会轻易表现出来，因为他们通常想隐瞒自己的真实性格，外在方面，反而很擅长伪装。
在一些悬疑小说里，那些心理阴暗的反派，很多时候，都伪装成阳光积极的好青年，平时显得特别乐意帮助人，人缘还超好呢。
那我们该如何分辨这种人呢？
小编教你一个小方法。

你可以观察一些细节，比如：
社会上发生一些不好的事件，公司里可能会有人讨论吧，这时候你观察那个人的反应——
心理阴暗的人，通常缺乏同情心、同理心，不大会表露出同情和难过，有时候说不定还会指责受害者。
甚至还有可能，用戏谑的语气，去说一件很残酷的事情，表现出幸灾乐祸的态度。
再比如，有些同事，升职加薪了，本来是值得高兴和庆祝的好事；
但心理阴暗的人，第一反应可能是“他走关系了吧”、“肯定跟领导有什么猫腻”，总之就是不肯承认，别人是通过努力工作正当得来的成果。
这也是一种隐秘的细节，通过这些细节，可以窥见到一个人的内心世界。

书颜小结：
小编见过一些人，他们工作能力其实挺强的，无奈人比较单纯，在职场遭到了小人的欺负或者暗算，原本有着不错的前途，最终却不得已的黯然离场。
这不得不说是一个让人遗憾的事情，如果平时能够学习一些防备小人的技巧，说不定就可以避免了。
但并不是每次，我们都能很清楚的认清一个人。
毕竟人都是会伪装的。
我们能做的就是以下三点：
第一，尽量不要把自己的短处，授人以柄。
很多人在人际关系方面栽跟头的重要原因，就是把自己的短处、缺点和弱点给别人知道了，那些别有用心的人就会拿过来，当做要挟，或者对你不利。
所以，一定要记得，在你彻底了解一个人之前，不要跟对方说得太多、太深入，有些时候，很多职场新人特别容易犯这个错误，来到一个新环境，为了迅速跟同事搞好关系，什么该说的不该说的都往外说，这是一个大忌讳。

第二，谨记“沉默是金”原则。
说得多，错得多。
在职场一个能够有效保护自己的方法，就是少说话。
有小伙伴会问：
我可以保证自己不乱讲话，但防不住别人跑过来主动跟我八卦啊！
其实遇到这种也很好办，当 你不想参与八卦的时候，只要沉默、微笑、不附和就好。

第三，勤奋努力，保持低调，持续“靠谱”。
职场里不管有多少花里胡哨的东西，其实大家认可的还是你的工作能力。
没有能力的人，是不靠谱的。
而不靠谱的人，无论再怎么会说，也终究有个限度。
所以，提升自己的职业竞争力，才是在职场获得不败之地的最终钥匙。
但是同学们注意了，越是这样的人，你越不能轻易跟他交心：
正因为他跟谁关系都不差，说明这是一个在人际关系上没有弱点的人，换句话说，谁都有可能成为他的朋友，同时谁都有可能成为他的敌人。

小编就见过这样的同事，表面上他跟每个人关系都不错，实际上一转身，跟A说B的坏话，跟B说A的坏话，跟C说A和B的坏话……
正因为谁都对他没有防备，所以，他这里反而成了秘密的“集散地”，所有的八卦、黑料都在他这里集中，你敢把自己的秘密托付给这样的人吗？
当然，并非所有人缘好的人都是嘴巴不牢的人，只是在这里提醒你一句：
防人之心不可无，如果不想被人嚼舌根，最好的做法，就是从自身做起，沉默是金。

特点二：当面一套，背后一套。
你肯定见过这样的人：
当面跟你说话的时候，你觉得如沐春风，感觉他对你印象特别好；
而背过身去，他却跟别人嘲笑你的口音，你的口头禅，甚至你的穿衣打扮。
这种人就是典型的“当面一套，背后一套”。
作为一个职场上的成年人，当面的交往要遵守礼貌，不要让对方不舒服或者尴尬，这的确是一种必备的社交礼仪；
但小编觉得，做人最好不要太虚伪，如果真心想交这个朋友，不妨把自己观察到的一些缺点，用合适的方法告诉对方，让他在以后的生活中能够得到一些进步，说不定，他还会因此而感谢你，成为了你新的人脉呢。

其实，职场上的同事，有了适当的契机也可以变成真正的朋友，也不需要那么多的套路。
将心比心，就是最简单的套路。
但如果你表达了善意，但对方不领情，那怎么办呢？
最好的做法就是：
为了不被这样“当面一套，背后一套”的人利用，就不要把自己的私人生活带到职场中来。
在职场就只谈工作，少涉及自己的私人生活。
这样就能最大程度的避免，受到此类人的损害。

特点三：心理阴暗，落井下石。
有些小伙伴会想当然：
心理阴暗的人，是不是整天看上去很阴郁，也不说话，总是一副阴森森的样子？
其实并非如此。
真正心里阴暗的人，不会把自己的性格写在脸上，更不会轻易表现出来，因为他们通常想隐瞒自己的真实性格，外在方面，反而很擅长伪装。
在一些悬疑小说里，那些心理阴暗的反派，很多时候，都伪装成阳光积极的好青年，平时显得特别乐意帮助人，人缘还超好呢。
那我们该如何分辨这种人呢？
小编教你一个小方法。

你可以观察一些细节，比如：
社会上发生一些不好的事件，公司里可能会有人讨论吧，这时候你观察那个人的反应——
心理阴暗的人，通常缺乏同情心、同理心，不大会表露出同情和难过，有时候说不定还会指责受害者。
甚至还有可能，用戏谑的语气，去说一件很残酷的事情，表现出幸灾乐祸的态度。
再比如，有些同事，升职加薪了，本来是值得高兴和庆祝的好事；
但心理阴暗的人，第一反应可能是“他走关系了吧”、“肯定跟领导有什么猫腻”，总之就是不肯承认，别人是通过努力工作正当得来的成果。
这也是一种隐秘的细节，通过这些细节，可以窥见到一个人的内心世界。

书颜小结：
小编见过一些人，他们工作能力其实挺强的，无奈人比较单纯，在职场遭到了小人的欺负或者暗算，原本有着不错的前途，最终却不得已的黯然离场。
这不得不说是一个让人遗憾的事情，如果平时能够学习一些防备小人的技巧，说不定就可以避免了。
但并不是每次，我们都能很清楚的认清一个人。
毕竟人都是会伪装的。
我们能做的就是以下三点：
第一，尽量不要把自己的短处，授人以柄。
很多人在人际关系方面栽跟头的重要原因，就是把自己的短处、缺点和弱点给别人知道了，那些别有用心的人就会拿过来，当做要挟，或者对你不利。
所以，一定要记得，在你彻底了解一个人之前，不要跟对方说得太多、太深入，有些时候，很多职场新人特别容易犯这个错误，来到一个新环境，为了迅速跟同事搞好关系，什么该说的不该说的都往外说，这是一个大忌讳。

第二，谨记“沉默是金”原则。
说得多，错得多。
在职场一个能够有效保护自己的方法，就是少说话。
有小伙伴会问：
我可以保证自己不乱讲话，但防不住别人跑过来主动跟我八卦啊！
其实遇到这种也很好办，当 你不想参与八卦的时候，只要沉默、微笑、不附和就好。

第三，勤奋努力，保持低调，持续“靠谱”。
职场里不管有多少花里胡哨的东西，其实大家认可的还是你的工作能力。
没有能力的人，是不靠谱的。
而不靠谱的人，无论再怎么会说，也终究有个限度。
所以，提升自己的职业竞争力，才是在职场获得不败之地的最终钥匙。
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