被辞退丢人吗?辞退理由是:做事情慢。我该怎么调整自己心态?

如题所述

被辞退不丢人的。做事情慢。慢有慢的道理,慢有慢的好处。但也应该看到他的缺点。要一分为二的看待事情。应该发现自己身上的长处。扬长避短。这样就能很好的发挥自己的长处。不要总是与别人相比。觉得自己很自卑。要知道自己身上的长处是别人所不能及的。希望采纳。
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第1个回答  2020-05-13
绝对不丢人。
这里你从2点看,如果你老板是找藉口辞退你,那麼你在申请维权的同时,你也可以知道这次根本和你本身无关,心态那不就调整过来?
如果确实是你做事情慢的话,也不必难过,虽然急性子、慢性子都各有所长,但环境在慢慢变化,在这个交替万千的社会,慢一拍有很多好处,有时候一点你过快去做某个决定,可能会带来毁灭性灾害,俗话说的好,“三思而後行”,如果你是女生,完全不用理会这样的话,关键是做事认真,把事情一件件完成,慢慢的会很有成就感。如果你是男孩,可以适当锻炼自己的速度,要知道你将来要为人父、为人夫,你将是家庭的栋梁和表率。
最後提醒一句,用人单位如果因为你做事不称职需要把你调岗或者培训才能催退的,参照《劳动合同法》第40条第二款,然後赔你滞纳金和经济补偿金,有什麼不懂得可以问我,小粉丝。
第2个回答  2020-05-12
不丢人,用人单位多的是,此处不留爷,自有留爷处,调整好心态,面对现实,积极乐欢。
第3个回答  2020-05-12
被辞退回来,丢了工作,心里肯定要不舒服,换位思考一下你就会理解的,自己工作如果工作慢,或者是其它情况,你可以去别的单位应聘,三百六十行,肯定会找到适合你的哪行。
第4个回答  2020-05-25
心态不佳可以从认知和行为两方面进行调整,首先可以换一个角度思考问题,积极看待挫败,其次,鼓励自己多参加户外活动,出门散心,与人交往,都可以调整心态,改善不良情绪,人的不良情绪往往是因为心理的那一杆秤失衡了,产生自己不如人等体验,而自我安慰是保持心理平衡的有效手段,能使人保持一种健康、平和、轻松的心态;此外,科学研究表明,人在发笑的时候,大脑通过改变化学物质刺激,不良的情绪会得以缓解,幸福感增强,免疫功能提高,除了逗笑,其他还有:幽默、听音乐、做操、打拳、散步、交游、垂钓、爬山等都是十分有效的办法。
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