如果遇到题目中这种同事，我会采取恰当的语气和方式从以下几方面进行劝说：
第一，我会在工作之余，先拉近与老同事的距离。我会称赞老同事工作经验丰富，为单位做出了很大贡献，作为新人是我的学习榜样和奋斗目标。同时，向老同事请教一些业务知识和工作方法，包括撰写材料的诀窍、业务软件的使用窍门等，学习其好的工作经验和方法。
第二，接下来我会委婉的跟老同事提一下他吸烟的事，对他进行劝说。首先，吸烟不利于健康，不仅可能会造成肺部疾病，呼吸道感染，以及咽炎等慢性疾病，而且二手烟也会对其他同事的健康产生影响，尤其是对于一些怀孕的女同事，过多吸入二手烟可能造成胎儿畸形，甚至流产的危险。其次，吸烟会影响形象。我也会告诉老同事，办公室也是公共场所，经常会有其他同事或者办事群众进出，在办公室吸烟，满地烟灰，影响卫生，不仅影响科室的形象，而且也影响他个人在服务对象心中的形象，毕竟公共场所是禁止吸烟的。再次，在办公室吸烟也存在一定的安全隐患，可能引发火灾烧毁重要的档案资料，后果很严重。
第三，我会提醒老同事有关制度要求。我会提醒他，目前单位许多地方都安装了监控摄像，违反规定在办公室内吸烟也会受到通报批评的处罚。相信通过我的劝说，老同事会自觉遵守规定，不在办公室内吸烟。
最后，在老同事接受我的建议后，我也会购买一些戒烟糖、口香糖等放在办公室，以备不时之需。我也会建议领导，在单位选择恰当室外区域建立吸烟区，在内网、微信群内普及吸烟的危害，有关禁烟规定等，努力推动无烟单位的建设。
点评：本题为人际沟通劝说类题目。这类题目要首先找到矛盾点，结合劝说的目的，展开一系列的劝说工作。本题中主要包括的一些内容有“动之以情”“晓之以理”“诱之以利”“责之以法”几个部分。在劝说中，要注意语言和语气，对同事展开劝说，语气不要过于生硬。
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