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关于工伤赔偿的法律依据
半月前在工作时负伤,现在还在医院,需要一些有关工伤认定、赔偿的法律法规,以便有理有据的与单位交涉。
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第1个回答 2011-06-27
您看 工伤保险条例 工伤认定办法 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
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工伤赔偿的法律依据
有哪些?
答:
法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用
从工伤保险基金支付
,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。三、护理费 法律依据:《工伤保险条例》第34条 工伤职工已经评定伤残等级并...
工伤
通过哪些法律索赔有哪些
法律依据
答:
法律分析:
工伤可以通过《社会保险法》《工伤保险条例》《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若病防治法》、
《安全生产法》以及《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律进行索赔。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因...
建筑工地受伤参照
工伤赔偿依据
答:
建筑工地受伤参照工伤赔偿依据是《工伤保险条例》当中的规定来确定的
。建筑工地工人受伤,若属于工伤的,工伤职工可以依法享受工伤保险待遇。若用人单位未依法购买工伤保险的,由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。赔偿的费用如下:医疗费 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保...
赔偿工伤
保险待遇
依据的法律
是什么?
答:
赔偿工伤保险待遇依据的法律是:《工伤保险条例》
,本条例对员工在发生工伤事故后的各项赔偿费用的认定都作了明确的规定,用人单位需要严格按照本条例上的相关内容对工伤事故的赔偿情况进行处理,避免出现矛盾和纠纷。一、赔偿工伤保险待遇依据的法律是什么?《工伤保险条例》为保障因工作遭受事故伤害或者患职业...
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