辞职后发现自己一无是处，还想回到原来的单位工作，有可能吗？

Question

如题所述

Answer 1

辞职后发现自己一无是处，还想回到原来的单位工作，有可能吗？好马不吃回头草，如果出去了就不会再回来，再回来人和事都不一样了。因为如果外边混的不好，再回去。原公司的人也不会跟原来那样对你的。在相处过程中也会让你感觉到异样的。公司也不会跟原来一样相信你了。也不会受到重用的。

首先，任何单位，只要没有犯原则性错误，如盗窃、重大过失给单位造成严重损失等，一般都会欢迎辞职人员重返工作岗位。然而，那些已经被雇用两到三次的人很可能被同事排除在外；领导人将不再以忠诚度和稳定性差为理由来委托重要任务。因此，如果你不绝望，那么最好不要回到原来的单位。

第二，如果你在外面表现不好，回到原来的单位会更好吗？答案是，不一定。如果一个人没有尽快意识到并从根本上改变他的认知和行为模式，那么在任何地方都是一样的。

第三，想想你一开始是怎么离开这个单元的。很可能你没有做错什么，但这个单元确实不适合你。例如，同事给你制造麻烦，领导经常为你穿鞋，整个单位的文化氛围很暗淡。如果你在外面表现不好，如果你回到原来的单位，你能改变什么？你不是在重复昨天的故事吗？

当你选择辞职时，除了你丰富的简历外，你实际上与成千上万的求职者站在同一条起跑线上，并直接陷入比过去更严峻的竞争局面。个人社交网络的失败，劳动力市场的残酷竞争，缺乏工作条件，以及维护社会保障的困难，可能是长期稳定后的辞职让人们很难适应这种巨大的压力，所以你打算回到原来的工作。也许你退出时没有计划下一步。直到面对如此残酷的求职，你才意识到过去的不明智，但后悔是没有用的，下一步才是最重要的。

Answer 2

有可能。你可以找HR聊聊，如果他觉得你可以回去的话，那么还是有二次入职的机会的。离职的原因一定要搞清，如果自己的能力不足，一定不要轻易离职。

Answer 3

当然是没有可能的，而且这样的行为会导致你在原来的单位抬不起头，也会让你受到排挤。

Answer 4

我认为可能性不大了，因为你辞职后，公司肯定会立马招聘新人来取代你的位置。