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平安代理人待遇怎么样?
如题所述
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推荐答案 2011-04-30
1、基本待遇:业绩达到一定标准有底薪(800-2000),佣金收入,增员奖,增才奖,续佣收入,继续率奖金,季度奖,升至主任的话另外有管理津贴,小组年终奖。
2、福利待遇:意外伤害,意外医疗,意外身故等保险;养老公积金;基本养老津贴,长期服务奖等。
如果做到经理待遇项目更多。
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其他回答
第1个回答 2011-04-30
你应该看重平安这个平台,看待遇的话,一大把公司比我们公司好。
相似回答
平安代理人待遇怎么样?
答:
1、基本待遇:业绩达到一定标准有底薪(800-2000),佣金收入,增员奖,增才奖,续佣收入,继续率奖金,季度奖
,升至主任的话另外有管理津贴,小组年终奖。2、福利待遇:意外伤害,意外医疗,意外身故等保险;养老公积金;基本养老津贴,长期服务奖等。如果做到经理待遇项目更多。
平安
保险
代理人
的
待遇怎么样
答:
平安
保险
代理人
年龄要求:20-50周岁,高中以上学历,LASS测试4分以上FNA条件:1.年龄在25-45周岁之间2.学历在高中以上3.LASS测试在7分以上4.参加公司面试通过5.全勤上班如不符合以上条件其中一条,就只能成为NAFNA
待遇
:享受6个月底薪,前三个月高于后三个月,但如果前三个月没有转正,后三个月是拿不到...
平安
保险
代理人待遇
答:
至于说
平安代理人
,在严格意义上来说根本没有这种叫法。一般都是叫业务员。至于,
待遇
和薪酬。这个行业收入差距也是比较大的,刚入职的业务员底薪很少,也就几百,也有的收入几万。这个行业就是靠保单提成,你的业务做得越多,收入也就越高。简单点说,就是你能想办法让人花钱买你的保险,你就能挣...
平安
保险
代理人
都有哪些福利
待遇
答:
1、高额佣金+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培 训+免费的旅游+无上限的发展空间
。本部门人均月薪8000-12000元。主管月薪 30000元以上;2、完善的福利待遇;3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游(不包括营业部的旅游);4、有公平、公开、透明的晋升机会,管理能力强者最快可在6-9...
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