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怎样与领导沟通
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第1个回答 2020-12-02
题目的本质其实不在于怎么沟通,而是通过沟通让领导看到自己的能力,即使当前不能委以重任,未来仍然能够在领导心里占有一席之地。
我有三点想法:
首先,职位不管是调整至上中下哪个层级,需记住,不要带着情绪进行沟通;
其次,如果沟通1次没有结果,那么也想想,是否有哪些主客观因素是自己忽视的,未来注意;
最后,凡事做好两手准备,如果沟通成功,确保做的与说的一致,让领导确信选择正确;
总的来说,不外乎三点:客观、量力而行、知行合一。
第2个回答 2020-12-02
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第3个回答 2020-12-02
资质平庸不可怕,可怕的是连打破平庸的努力都觉得委屈。
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