劳动法在线qq咨询

Question

广州必旺厂员工八点上班要提前7:35分就进车间，下班加班到晚上有时8:30分都下不了班。这违反劳动法了吗

Answer 1

每天工作8小时之外加班的，应该按1.5倍支付加班费。

加班费计算公式：
工作日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
双休日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
法定节假日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。
法律依据：《劳动法》第四十四条。

Answer 2

我想在饭店上班 交离职一个月了不批合理吗 之前在合同上签过字但没按手印合法吗

Answer 3

我今年15岁，进不到三个月我想辞工，可老板说要做到过年，如果真的要走就要扣百分之五十，没有签合同，上班不要打卡的，我该怎么办？

Answer 4

违法！到劳动部门告

Answer 5

进入官方网站