三方协议网签怎么操作如下：
1、单位发起签约:学生和用人单位已经明确签约意向，如该单位已经注册过学校的云就业平台，由单位登陆学校云就业平台，在网签三方中对学生发起签约邀请。
如该单位还未注册过学校云就业平台，此时需要用人单位先进行注册，在学校审核通过后再在网签三方中对学生发起签约邀请。
2、学生发起签约:学生和用人单位已经明确签约意向，但是该单位还未注册过学习云就业平台，同时单位不愿意注册学校云就业平台。学生可登陆学校云就业平台，自主发起网签，但是在发起网签时，必须上传单位给出的就业证明材料。
资料拓展：
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。
首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时，就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。
其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。