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新员工的工作感想和对公司有什么建议
如题所述
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推荐答案 2018-01-28
作为新员工来说,工作感想方面也就是自己受到的触动、经历的锻炼、获得的提升、得到的帮助这几个方面。
至于对公司的建议……初来乍到,对一切都不是很熟悉,能有啥有价值的建议呀……就别说了。
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其他回答
第1个回答 推荐于2018-01-29
这个需要结合你公司的实际情况来写。
譬如对工作强度,人文环境,福利待遇,都是可以写的点。
本回答被网友采纳
第2个回答 2011-02-24
什么工作啊,,
第3个回答 2018-01-23
上网百度,一大堆的,自己伪原创
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通过试用阶段,你
对公司有什么建议
和意见?
答:
当然是要找无关痛痒的细节
,没有哪个公司希望新人进来就指手画脚讲大道理,尤其是没啥工作经验的,相反新人能注意到细节还是很讨喜的。举个栗子:公司打印一般都不会刻意要求双面打印,所以可以说,为了更环保建议双面打印,打印完的废纸可以集中管理,涉密的销毁,不涉密的做演讲纸。又比如,每个人台面上...
新员工对公司的建议
及意见
答:
员工也能得到实惠;反之企业跨了,大家失去了饭碗,生活就没有了保障。
所以建议要大力倡导员工关注营销、参与营销、服务营销的观念
,发挥大家的客户关系或营销手段,鼓励大家主动出去宣传公司的产品,想办法拉团购或大客户。
新员工对公司的感受和建议
答:
新员工对公司的感受和建议1 进入公司将近一年,回望一年的工作进行综合总结时,也根据公司实际情况提出一些小建议,希望为公司的发展尽绵薄之力。
一、人本管理,让适合的人做适合的事情
。每个人都有不同的特质,包括性格、人生观、价值观、技术能力、知识能力、社交能力、生理和心理承受能力等不尽相同。
你
对公司
的发展
有什么建议
?
答:
4. 企业文化和战略理解:希望能有更多机会了解
公司
的核心价值和战略方向。认识到
企业和员工
之间的关系如同“船与水手”、“鱼与水”一般密不可分,共同面对挑战,努力实现目标。5. 工作满意度提升:工作不仅仅是为了谋生或获得成就,
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