我有一年半的销售经验，和一年的药店营业员的经验 我想面试药店的店长，可以吗，谢谢

Question

对了还有面试店长需要什么条件吗

Answer 1

　　可以，店长要具备以下条件：

一个热爱生活，极富生活情趣的人。连锁店一方面要满足目标顾客群体的日常消费，同时还要引导顾客的潮流品牌购买意识，这样做的目的不仅是提高门店的销售额，还是稳住焦点顾客群体的方法之一。我们连锁店的店长只有有丰富的生活体验，才会了解到顾客需要什么，在什么情况下购买什么产品，并且应当如何使用它。这一切的一切都要求连锁店长必须热爱生活，有很多的生活阅历。

还应当有敏锐的商业眼光，并具有一定的分析能力，能够在众多的产品销售数据中，分析出门店的工作重点

还要具有诚实的品德、丰富的爱心和同情心。诚实的品德是一切能力的基础，而关心员工是激发调理师们工作热情，维护店长权威的最有效手段

店长要具有一定的组织领导能力。只有这样，店长才能承担起管理门店日常营运的职责，团结所有门店调理师共同完成总部下达的各项经济指标

店长个人还应具有很强的自学能力和人际沟通能力。对于自学能力的要求是因为连锁养生院的发展越来越快，有很多新兴的品牌和器械需要了解和学习，不然就会被时代所淘汰。店长具有很强的人际沟通能力，是为了更快地处理好对内对外对上对下的种种关系，同时店长还要将自己的管理知识和经验毫无保留地传授给门店的其他调理师，以推动门店调理师的整体素质水平的提升。

还应是具有一定的学历水平。

Answer 2

做过店面销售的，最好有过管理经验的。本回答被提问者采纳

Answer 3

　　可以去试试，行动总比想要来的实际，但也不要打无准备之战。

　　店长和店员相比是两个同感念的职位。销售人员只需找掌握一些基本技能如专业知识，知识的延展，销售技巧，沟通技巧等。而店长除去以上基本能力外还要掌握团队建设，决策，管理，协调，沟通，培训，人际等等一系列的能力的综合体能力。

建议:

首先要明确一位合格的店长的岗位说明书，例如，岗位责任，工作流程，日常工作责任与流程，权利范围，关系（经常打交道的部门），直属上级领导

其次将上一步完善后，将自己的能力以及胜任条件写下，能够完成的任务与责任，划掉。剩下的就是你要去学习的内容，如果一个都不剩下，大胆去面试吧。一定会成功。