收集安全生产方面的金点子

内容围绕企业安全生产,安全教育方面,字数一二百即可。
希望能有几条具体的办法和措施就好,直接能借鉴操作的,字数到是其次,不是要警言标语啊,呵呵,底楼那位辛苦了...

基本格式是:点子名称,简单的实施方法,预期的效果

  1。WI 一定要严谨、细致并且可操作。要做到这一点要下一番功夫,并不容易。有关各部相关人员一定要多次仔细研讨、反复验证、多次修改才行。

  2。训练员工员严格按WI操作并养成习惯。好习惯养成了就不会出事故了。这需要有良好的培训机制和系统。良好的培训是做事的开始。

  3。质量部和所有相关部门大力度介入,管理监督一定要到位。一个由各个相关部门组成的监督检查小组每天的例行监察在一大段时间内是必不可少的。习惯的养成是需要时间的。21天理论告诉我们连续不断的训练21天会让人养成我们指定的习惯。但是在企业员工在公司的时间是不连续的。员工需要回家、休息。这样训练时间就会加长,个人感觉在企业要想让员工养成好的工作习惯一般至少需要3-6月的时间。所以在这段时间内监督检查小组是不能中断每天的例行监察。切记!!!!切记!!!!否则前功尽弃!!!!!!!!!

  4。对违规人员一定要有处罚措施。可以进行行政处分、以及分情节、按比例扣除劳动合同工资以外的奖金。对先进人员进行适当的奖励。

  5。所有设备有可能出危险的地方应加装保护设施,防止误操作带来的伤害。莫菲定律告诉我们:“有可能发生的事情就一定会发生。” 所以只要有可能出现的危险的地方就一定要有保护装置和明显标示。

  6。人力资源部门协同其他各部做好宣传教育工作。张贴安全生产的宣传画、标语、条幅。在不违反劳动法和SA8000的前提下制定企业统一的、标准的安全生产奖惩制度和措施。

  个人愚见,仅做砖瓦之用。希望能给您带来灵感!
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第1个回答  2007-04-10
企业要遵从现代企业安全生产管理规范,建立安全生产管理制度,组织安全生产目标管理及设立奖惩制度,对安全生产进行有效的监督管理,要运用先进的安全生产技术和手段来保障安全生产,组织安全生产相关培训,相关人员订立安全生产责任书,追究失职者的责任,保障企业安全生产出效益,企业能顺利发展及达成经营目标;
第2个回答  2012-07-07
安全教育方面:一是集中培训教育,系统学习安全生产规程;二是通过定期(一个月)短信提示,把安全规程逐条发给受训人员;三是通过安全检查,对发现的问题,用安全规程作对照,再次进行培训教育。集中学习的目的是做到应知应会,短信提示的目的是强化记忆和运用;检查后培训的目的是用于解疑释惑,达到巩固的目的。周而复始,安全培训工作就做到位了。
第3个回答  2007-04-09
用不了那么多字
1、制度完善
2、操作规范
3、安全意识到位
4、管理监督及时
第4个回答  2019-06-28
简单:
1消防安全
2作业场所职业危害
3环境素
产程+劳条件+产环境
万变离其
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