关于陕西省八级工伤鉴定的具体赔偿金额

我是一名教师 2008年9月分下班途中出了车祸 属于工伤。对方已经赔付 那么有没有工伤赔付呢?? 在线等

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残标准为11个月的本人工资

劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,

由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

一次性伤残补助金;八级伤残=本人工资×11个月

一次性工伤医疗补助金;八级伤残:单位在岗职工年平均工资/月×12个月

参考资料:陕西省工伤保险条例实施办法

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第1个回答  2011-08-10
如果与单位未解除劳动关系,只能申请发放一次性工伤补助金,八级工伤,按你伤前12个月的平均工资×10个月 计算。
第2个回答  2011-08-11
工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金(本人7个月工资),等等。
第3个回答  2011-08-10
可以
第4个回答  推荐于2016-08-29
依据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(陕西省医疗补助是15个月,就业补助是4个月)
关于补助金具体定额,以当地劳动监管部门政策为准,可以拨打12333具体咨询本回答被提问者采纳
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